In der Pflegedirektion - operative Intensivstation mit Schwerpunkt Verbrennungschirurgie ist zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Stelle als

Examinierte Pflegefachkraft (w/m/d) für die operative Intensivstation mit Schwerpunkt Verbrennungschirurgie

mit der vollen tariflich vereinbarten Arbeitszeit (zzt. 38,5 Std./Woche) mit der Möglichkeit zur Teilzeitbeschäftigung unbefristet zu besetzen. Der Einsatz beinhaltet die Teilnahme am 3-Schichtdienst, sowie Feiertags- und Wochenenddienste.

Wir suchen examinierte Pflegefachkräfte sowie Bachelor Absolventinnen und Absolventen ?Intensive Care Practitioner?, um schwerstbranntverletzte Patientinnen und Patienten in hochkomplexen und oftmals lebensbedrohlichen Krankheitssituationen zu betreuen. Das Arbeiten auf der Intensivstation zeichnet eine hohe Selbstständigkeit, eingebettet in enger Zusammenarbeit mit dem gesamten Behandlungsteam und unter Einsatz hochmoderner Verfahren und technischer Geräte aus.

Gewünscht und gefördert wird die Teilnahme an einer zweijährigen, hausinternen Weiterbildung zum/zur Fachgesundheits- und Krankenpfleger/-in Anästhesie- und Intensivpflege.

Ihre Aufgaben

Verantwortliche und professionelle Betreuung der Ihnen anvertrauten Patientinnen und Patienten und deren Angehörigen   

Mitgestalten der interprofessionellen Teamarbeit 
Einarbeitung  von neuen Kolleginnen und Kollegen sowie Auszubildenden
Umsetzung der hausinternen Standards

Ihr Profil

Abgeschlossene Berufsausbildung zur examinierten Pflegefachkraft

Bereitschaft zur fachlichen Weiterbildung
Hohe soziale Kompetenz
Fähigkeit und Bereitschaft zur interdisziplinären Zusammenarbeit
Zielführende, ergebnis- und lösungsorientierte Arbeitsweise
Teamorientiertes Arbeiten sowie hohes Verantwortungsbewusstsein und Kommunikationsfähigkeit

Warum Sie sich für uns entscheiden sollten?

Wir bieten?

300 Berufe unter einem Dach ? mehr Vielfalt geht nicht
eine leistungsgerechte Vergütung nach den Bestimmungen des TV-L (KR 8 TV-L), inklusive der attraktiven Leistungen im öffentlichen Dienst (z.B. Weihnachtsgeld, tariflich vereinbarter Urlaubsanspruch)
gemäß Tarifvertrag "Entlastung" für Unikliniken in NRW:

attraktive Zulagen wie z. B. eine Universitätsklinikzulage (bis zu 140 Euro/Monat) 
mehr Zeit für Patientinnen und Patienten dank festgelegter Personalschlüssel
automatische Entlastung bei Personalausfall mit freien Tagen
ausreichend Profis im Team

eine attraktive betriebliche Altersversorgung der VBL (Versorgungs-Anstalt des Bundes und der Länder), damit Sie sich auch im Rentenalter Ihre Wünsche erfüllen können
neben vielfältigen Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten ein großes Angebot zur Gesundheitsförderung sowie das umfangreiche Programm des Hochschulsports
monatliche Vergünstigungen für unsere Mitarbeitenden durch unser Corporate Benefits Programm, um beim privaten Shopping sparen zu können
flexible Arbeitszeiten, damit Sie Berufs- und Privatleben besser vereinen können, denn Ihre Work-Life-Balance ist uns wichtig
attraktive Konditionen für den ÖPNV oder einen vergünstigten Parkplatz für unsere Mitarbeitenden, damit Sie einen entspannten Arbeitsweg haben
einen Betriebskindergarten, damit Ihre Kinder immer in Ihrer Nähe sind (Plätze nach Verfügbarkeit)
bei individuellem Bedarf Wohnmöglichkeiten in unserem Personalwohnheim (Plätze nach Verfügbarkeit und nach Absprache)
eine Onboarding-App für neue Mitarbeitende, damit Sie die Uniklinik RWTH Aachen schon vor Dienstantritt kennenlernen können
verlängerte Öffnungszeiten unseres Personalrestaurants, damit Sie auch im Schichtdienst die Möglichkeit bekommen, das vielfältige Angebot wahrzunehmen

Diese Stellenausschreibung richtet sich an alle Geschlechter.

Die Uniklinik RWTH Aachen fördert Chancengerechtigkeit und Vielfalt. Bewerbungen von Frauen sind ausdrücklich erwünscht und werden nach Maßgabe des LGG bevorzugt berücksichtigt.

Bewerbungen schwerbehinderter Menschen sind uns willkommen und werden bei gleicher Eignung vorrangig berücksichtigt. 

Eine Beschäftigung unterhalb der oben angegebenen Wochenarbeitszeit ist grundsätzlich möglich.

Für Ihre Bewerbung sollten Sie bevorzugt unser digitales Bewerbungsportal unter www.karriere.ukaachen.de nutzen. Dort haben Sie die Möglichkeit, Ihre Unterlagen in der elektronischen Bewerbungsmappe sicher vor unbefugten Zugriffen zu hinterlegen. Bewerbungen, die uns per E-Mail an: bewerbung@ukaachen.de (dieser Übertragungsweg ist i. d. R. nicht ausreichend geschützt) erreichen, werden von uns in das v. g. Portal überführt. Die zugesandten Unterlagen werden nach Überführung ins Portal unverzüglich datenschutzgerecht entsorgt. Nach Ablauf der vorgeschriebenen Vorhaltefrist werden auch die Daten im Portal gelöscht. Stimmen Sie einer Überführung in das v. g. Portal nicht zu, können wir Ihre Bewerbung leider nicht berücksichtigen.

Die Bewerbungsfrist der ausgeschriebenen Stelle GB-P-48187 endet am 31.12.2024.

Für Rückfragen stehen Ihnen Frau Isabel Kuska, Tel.: 0241/8080483 und Frau Maureen Küpper, Tel.: 0241-8085594, E-Mail: bewerbung@ukaachen.de gerne zur Verfügung.

Für Rückfragen stehen Ihnen Frau Isabel Kuska, Tel.: 0241/8080483 und Frau Maureen Küpper, Tel.: 0241-8085594, E-Mail: bewerbung@ukaachen.de gerne zur Verfügung

Universitätsklinikum Aachen, AöR
Pauwelsstraße 30
52074 Aachen