In der Pflegedirektion sind zum frühestmöglichen Zeitpunkt mehrere Stellen als

Hebamme (w/m/d) im Kreißsaal der Frauenklinik ? Gynäkologie und Geburtshilfe 2024

mit der vollen tariflich vereinbarten Arbeitszeit (z.Zt. 38,5 Std./Woche) im 3-Schichtdienst unbefristet zu besetzen. Es besteht die Option zur Teilzeitbeschäftigung.

Sie sind zuständig für die vollumfängliche Betreuung von Mutter und Kind bei normalen und pathologischen Geburtsverläufen sowie die selbständige Durchführung von Einzel- und Mehrlingsgeburten.

Ihre Aufgaben

Begleitung und Betreuung der werdenden Eltern vor, während und nach der Geburt
Betreuung von Risikoschwangerschaften und Risikogeburten/Mehrlingsgeburten
Begleitung der werdenden Eltern bei elektiven Eingriffen wie z.B. Kaiserschnitt
Erstversorgung des gesunden Neugeborenen / U1-Untersuchung
Schwangerenambulanz

Ihr Profil

abgeschlossene Berufsausbildung/Studium zur Hebamme
Fähigkeit der selbständigen und eigenverantwortlichen Leitung komplikationsloser Geburten
kompetentes, flexibles und motiviertes Auftreten
Begeisterungsfähigkeit für die physiologische und natürliche Geburtshilfe sowie einen geduldigen und freundlichen Umgang mit den werdenden Müttern
Fähigkeit zur Integration in das geburtshilfliche Team sowie Spaß an guter Teamarbeit

Warum Sie sich für uns entscheiden sollten?

Wir bieten?

300 Berufe unter einem Dach ? mehr Vielfalt geht nicht
eine leistungsgerechte Vergütung nach den Bestimmungen des TV-L (KR 8 TV-L), inklusive der attraktiven Leistungen im öffentlichen Dienst (z.B. Weihnachtsgeld, tariflich vereinbarter Urlaubsanspruch)
gemäß Tarifvertrag "Entlastung" für Unikliniken in NRW:

attraktive Zulagen wie z. B. eine Universitätsklinikzulage (140 Euro/Monat) 
mehr Zeit für Patientinnen und Patienten dank festgelegter Personalschlüssel
automatische Entlastung bei Personalausfall mit freien Tagen
ausreichend Profis im Team

eine attraktive betriebliche Altersversorgung der VBL (Versorgungs-Anstalt des Bundes und der Länder), damit Sie sich auch im Rentenalter Ihre Wünsche erfüllen können
neben vielfältigen Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten ein großes Angebot zur Gesundheitsförderung sowie das umfangreiche Programm des Hochschulsports
monatliche Vergünstigungen für unsere Mitarbeitenden durch unser Corporate Benefits Programm, um beim privaten Shopping sparen zu können
flexible Arbeitszeiten, damit Sie Berufs- und Privatleben besser vereinen können, denn Ihre Work-Life-Balance ist uns wichtig
attraktive Konditionen für den ÖPNV oder einen vergünstigten Parkplatz für unsere Mitarbeitenden, damit Sie einen entspannten Arbeitsweg haben
einen Betriebskindergarten, damit Ihre Kinder immer in Ihrer Nähe sind (Plätze nach Verfügbarkeit)
bei individuellem Bedarf Wohnmöglichkeiten in unserem Personalwohnheim (Plätze nach Verfügbarkeit und nach Absprache)
eine Onboarding-App für neue Mitarbeitende, damit Sie die Uniklinik RWTH Aachen schon vor Dienstantritt kennenlernen können
verlängerte Öffnungszeiten unseres Personalrestaurants, damit Sie auch im Schichtdienst die Möglichkeit bekommen, das vielfältige Angebot wahrzunehmen

Diese Stellenausschreibung richtet sich an alle Geschlechter.

Die Uniklinik RWTH Aachen fördert Chancengerechtigkeit und Vielfalt. Bewerbungen von Frauen sind ausdrücklich erwünscht und werden nach Maßgabe des LGG bevorzugt berücksichtigt.

Bewerbungen schwerbehinderter Menschen sind uns willkommen und werden bei gleicher Eignung vorrangig berücksichtigt. 

Eine Beschäftigung unterhalb der oben angegebenen Wochenarbeitszeit ist grundsätzlich möglich.

Für Ihre Bewerbung sollten Sie bevorzugt unser digitales Bewerbungsportal unter www.karriere.ukaachen.de nutzen. Dort haben Sie die Möglichkeit, Ihre Unterlagen in der elektronischen Bewerbungsmappe sicher vor unbefugten Zugriffen zu hinterlegen. Bewerbungen, die uns per E-Mail an: bewerbung@ukaachen.de (dieser Übertragungsweg ist i. d. R. nicht ausreichend geschützt) erreichen, werden von uns in das v. g. Portal überführt. Die zugesandten Unterlagen werden nach Überführung ins Portal unverzüglich datenschutzgerecht entsorgt. Nach Ablauf der vorgeschriebenen Vorhaltefrist werden auch die Daten im Portal gelöscht. Stimmen Sie einer Überführung in das v. g. Portal nicht zu, können wir Ihre Bewerbung leider nicht berücksichtigen.

Die Bewerbungsfrist der ausgeschriebenen Stelle GB-P-46550 endet am 31.12.2024.

Für Rückfragen steht Ihnen Herr Lukas Schulz, Tel.: 0241/80 89791, E-Mail: Bewerbungsmanagement_PD@ukaachen.de gerne zur Verfügung.

Für Rückfragen steht Ihnen Herr Lukas Schulz, Tel.: 0241/80 89791, E-Mail: Bewerbungsmanagement_PD@ukaachen.de gerne zur Verfügung

Universitätsklinikum Aachen, AöR
Pauwelsstraße 30
52074 Aachen