Starten Sie mit uns stark in die Zukunft als

Integrationsmanager:in (m/w/d)

für das Hegau-Bodensee-Klinikum Singen, Hegau-Jugendwerk Gailingen und Seniorenheim/Kurzzeitpflege Engen

in Voll- oder Teilzeit (80-100%) 

zum nächstmöglichen Zeitpunkt

Was Sie erwartet:

Als zentrale:r Ansprechpartner:in begleiten Sie unsere internationalen Mitarbeitenden vom ersten Bewerbungsgespräch über das Anerkennungsverfahren, Wohnungssuche und Sprachkurse bis hin zur erfolgreichen Integration und stehen ihnen bei allen Fragen rund um die Bewerbung, Einstellung, Einreise und Einarbeitung zur Seite.

Ihre Aufgaben bis zur Anreise der Fachkraft:

• Ansprechpartner:in für ausländische Fachkräfte ? Sie halten Kontakt mit den neuen Mitarbeiter:innen im Heimatland bis zur Ankunft
• Teilnahme bei Bewerbungsgesprächen / Online-Jobmessen etc.
• Unterstützung bei Anerkennungsverfahren und bürokratischen Hürden in Zusammenarbeit mit Stabstelle Personalrecruiting

Ihre Aufgaben nach Anreise:

• Onboarding der ausländischen Fachkräfte (z.B. Abholen, Begrüßung auf Station)
• Betriebliche Integration ins Unternehmen (Veranstaltungen, Sommerfeste, Weihnachtsmarktbesuche, etc.)
• Organisation von Freizeitaktivitäten und anderen sozialen Events
• Unterstützung bei den Formalitäten vor Ort in Deutschland (Anmeldung Wohnsitz, Eröffnung Bankkonto, Einrichtung SIM-Karte, Beratung und Unterstützung bei Behördengängen, etc.)
• Soziale Integration der Fachkräfte (z.B. Unterstützung bei der Bewältigung von Alltagsproblemen, Vermittlung von kulturellen Aspekten des Lebens und Arbeitens in Deutschland)
• Etablierung von regelmäßigen Willkommensveranstaltungen, Onboarding-Tagen und ?Stammtischen?
• Regelmäßiges Führen von Feedbackgespräche mit den neuen Mitarbeiter:innen

Übergeordnete Aufgaben:

• Konzeption und Weiterentwicklung eines Integrationskonzeptes
• Strategische Zusammenarbeit mit der Pflegedirektion
• Sprechstunde für offene Fragen einrichten 
• Aktive Suche potenzieller Mitarbeiter:innen, z.B. Reisen ins Ausland organisieren und teilnehmen
• Networking und Kommunikation mit Behörden, Ämtern und Einrichtungen
• Social Media Inhalte generieren in Zusammenarbeit mit Personalrecruiting

Wer Sie sind:

• Sie haben eine abgeschlossene (kaufmännische) Ausbildung, ein abgeschlossenes Studium im sozialen Bereich, Gesundheitswesen oder eine vergleichbare Qualifikation
• Sie kennen sich bereits mit gesetzlichen Rahmenbedingungen z.B. Anerkennungsverfahren zur Integration von ausländischen Mitarbeitern aus
• Im Idealfall verfügen Sie über mehrjährige Berufserfahrung und Erfahrung in der Zusammenarbeit mit internationalem Personal
• Wünschenswert sind vielfältige Sprachkenntnisse, v.a. Englisch
• Voraussetzung ist ein Führerschein Klasse B
• Sie besitzen soziale Kompetenz und Freude am Umgang mit Menschen
• Sie möchten mitgestalten, kreativ sein und Ihre eigenen Ideen einbringen

Worauf Sie sich freuen können:

Diese neu geschaffene Position bietet Ihnen eine spannende Gelegenheit, Ihren Gestaltungsspielraum kreativ zu nutzen und innovative Prozesse von Anfang an mitzugestalten.

• Möglichkeit, Ihre Arbeitszeit flexibel zu gestalten und an Ihre persönlichen Bedürfnisse anzupassen
• Attraktive Vergütung nach TVöD inkl. Jahressonderzahlung und 30 Tage Urlaub
• Betriebliche Altersvorsorge
• Intensive Einarbeitung
• Interne und externe Weiterbildungsmöglichkeiten (etwa über unsere Akademie für Gesundheitsberufe)
• Zuzahlung zum Job-Ticket des VHB & Deutschlandticket
• Kooperation mit Hansefit & JobRad
• Preiswerte Menüs in der hauseigenen Kantine
• Corporate Benefits: Vergünstigungen durch Mitarbeiterrabatte bei zahlreichen Marken und Herstellern
• Kostenfreier Zugang zu CNE/eRef
• Schlanke Prozesse und kurze Entscheidungswege durch Lean Management
• Attraktiver Arbeits- und Wohnort durch die unmittelbare Nähe zum Bodensee und einem großen Freizeit- und Kulturangebot

Die Vergütung richtet sich nach den Regelungen des TVöD-K. Die Eingruppierung erfolgt je nach Vorliegen von Qualifikation und persönlichen Voraussetzungen bis in Entgeltgruppe E10.

Unser Team freut sich auf Sie!

Gerne steht Ihnen für Rückfragen Frau Ursula Röder, Pflegedirektorin unter Tel. 07731 89- 1300 zur Verfügung.

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