Studienassistenz (Study Nurse) (all genders) für das Universitäre Herz- und Gefäßzentrum (KHS-35502)

• Initiierung, Durchführung und Dokumentation klinischer Studien
• Datenerfassung,-eingabe und -aufbereitung
• Koordination der Kooperation mit anderen Zentren
• Logistische Planung und Umsetzung des Ablaufs vor Ort sowie Patient:innenkontakt mit Blutentnahmen und Verarbeitung
• Telefonische Kontaktierung der Patient:innen im Follow-up
• Vorbereitung und Durchführung von Monitorbesuchen

 

Diese Position ist - vorbehaltlich der Mittelfreigabe - vorerst bis 31.12.2025 befristet zu besetzen. Eine Verlängerung wird angestrebt.

Diese Position ist mit 50 % der regelmäßigen Arbeitszeit zu besetzen (mit der Option auf Aufstockung).

• Abgeschlossene Berufsausbildung in einem Gesundheitsfachberuf, (z.B. Gesundheits- und (Kinder-) Krankenpfleger:in)
• Fort- und Weiterbildung zur Studienassistenz/Study Nurse gem. Fortbildungscurriculum der BÄK (mindestens 120 Stunden)* oder Bereitschaft zum Erwerb einer Zertifkation Studienassistenz gem. Fortbildungscurriculum der BÄK (120) wünschenswert.
• Erfahrung in der Durchführung klinischer Studien
• Wünschenswert: Kenntnisse der klinischen Abläufe
• Kenntnisse der Inneren Medizin/ Kardiologie/ Herzchirurgie
• Selbstverständlicher Umgang mit MS-Office und Windows
• Gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift
• Bereitschaft zu flexiblen Arbeitszeiten, Kommunikationsfähigkeit, Koordinations-und Organisationsgeschick, Selbständigkeit, Flexibilität und Teamgeist

 

*Eine abgeschlossene Fort- und Weiterbildung als Study Nurse (mindestens 120 Stunden) und entsprechende Berufserfahrung mit klinischen Studien führt zur Eingruppierung in die Entgeltgruppe 8 TVöD-VKA. Falls diese Fort- und Weiterbildung noch nicht vorliegt, erfolgt die vorübergehende Eingruppierung in die Entgeltgruppe 7 TVöD-VKA. 

Eine Einstellung ist nur möglich, wenn nach den jeweils geltenden (gesetzlichen und medizinischen) Vorgaben gegen das Masernvirus ein vollständiger Immunisierungs- bzw. Immunitätsnachweis vorliegt. Dies ist vor Beschäftigungsbeginn durch entsprechende Unterlagen (z.B. Impfausweis) nachzuweisen.

• Geregelte Bezahlung nach TVöD/VKA; attraktive betriebliche Altersvorsorge und verschiedene Mitarbeitendenrabatte
• 30 Tage Urlaub; Möglichkeit zum Sonderurlaub und Sabbatical
• Zentrale Lage: Unsere Klinik liegt zentral am schönen Eppendorfer Park
• Nachhaltig unterwegs: Zuschüsse zum Deutschlandticket als Jobticket und Dr. Bike Fahrradservice; Option zum Dienstrad-Leasing
• Krisensicherer Arbeitsplatz, sinnstiftende Tätigkeit, wertschätzendes Miteinander und offener Wissensaustausch im Team; strukturierte Einarbeitung
• Möglichkeit, im Rahmen unseres Mitarbeitendenprogramms aktiv die Arbeitswelt mitzugestalten und weiterzuentwickeln
• Umfangreiche Fortbildungsprogramme (UKE-Akademie für Bildung und Karriere)
• Familienfreundliches Arbeitsumfeld: Kooperation zur Kinderbetreuung, kostenlose Ferienbetreuung, Beratung für Beschäftigte mit pflegebedürftigen Angehörigen
• Ausgezeichnete Gesundheits-, Präventions- und Sportangebote
• Gesunde und abwechslungsreiche Mittagspause: Zusätzlich zu unserer Kantine gibt es nur wenige Schritte entfernt noch eine reiche Auswahl an kulinarischen Angeboten, beispielsweise die ?Health Kitchen? Cafés und Bistros, sowie weitere Imbisse, Bäcker, einen Supermarkt etc.

Wir leben Diversität und schätzen Vielfalt

Wir bieten ein Arbeitsumfeld, das unabhängig von Alter, Geschlecht, sexueller Identität, Behinderung, Herkunft oder Religion gleiche Chancen ermöglicht. Dieses bestätigen wir mit dem Beitritt zur Charta der Vielfalt. Wir streben ausdrücklich eine Erhöhung des Anteils von Frauen in Führungspositionen an, insbesondere beim wissenschaftlichen Personal in Forschung und Lehre. Gleiches gilt im Falle einer Unterrepräsentation eines Geschlechts im ausschreibenden Bereich. Personen mit Schwerbehinderung werden bei gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung vorrangig berücksichtigt.

> Hier mehr zum Thema ?Diversity im UKE? erfahren.